Førtidspension: til hvem skyldes det, og hvor meget er det?

Førtidspension (eller førtidspension) ydes til en person, der opfylder specifikke betingelser fastsat ved lov. Hvem kan ansøge om en førtidspension og hvor meget er det?

Førtidspension gives til en person, der opfylder en række betingelser (almindelige og individuelle), der er reguleret af loven. Godtgørelsen udbetales af Social Insurance Institution (ZUS) indtil pensionsalderen.

Førtidspension: til hvem skyldes den?

Førtidspension gives til en person, der:

• er nær pensionsalderen, men har endnu ikke nået pensionsalderen: en kvinde skal være 56, mand 61,
• hun mistede sit job af årsager uden for hendes kontrol (f.eks. lukkede virksomheden sit job),
• har arbejdet i mange år: mindst 20 år for kvinder og 25 år for mænd.

Hvilke generelle betingelser skal en person opfylde for at få en pension før pensionen?

1. En medarbejder, der har mistet sin indtægtskilde, skal registrere sig på arbejdskontoret som arbejdsløs.
2. Han skal have modtaget dagpenge i mindst 6 måneder.
3. I denne periode kan han ikke uberettiget nægte at acceptere et jobtilbud (han kan muligvis ikke fratræde sit arbejde som led i interventionsarbejder eller offentlige arbejder).
4. Efter modtagelse af et dokument, der bekræfter modtagelsen af ​​180 dages dagpenge inden for 30 dage, skal du ansøge om en førtidspension.

Læs også: Aldersbropension - hvad er en bro, og hvem har ret til den? Alderspension: hvad er den, og hvem har den ret til?

Hvilke individuelle betingelser skal en person opfylde for at modtage en præ-pension?

Ydelser før pension skyldes personer, der opfylder en række yderligere individuelle betingelser for ophør af årsagerne til ansættelse, alder og tjenestetid.

Hvad kan være årsagerne til, at ansættelsen ophører?

Du har ret til ydelser før pensionen, hvis:

• ansættelsesforholdet opsiges på grund af afvikling af arbejdspladsen, afvikling af arbejdspladsen, arbejdsgiverens insolvens,
• kontrakten kan opsiges både med fælles samtykke og ved varsel
• ansættelsesattesten bør tydeligt angive, at ansættelsesforholdet blev opsagt af årsager, der kan tilskrives arbejdsgiveren, og det juridiske grundlag for opsigelsen af ​​ansættelsesforholdet bør medtages
• du har arbejdet for din sidste arbejdsgiver i mindst 6 måneder.

Hvordan beregner ZUS anciennitet?

Ved beregning af servicelængden tager ZUS højde for:

• pensionsperioder, dvs. bidragspligtige og ikke-bidragspligtige perioder defineret i pensionsloven,
• perioder med arbejde på en gård eller drift af gården
• forsikringsperioder i udlandet.

Hvis de bidragspligtige, ikke-bidragspligtige og supplerende perioder falder sammen, tager ZUS højde for den gunstigere periode ved fastlæggelsen af ​​førtidspensionen.

Er ydelse før pension til personer, der har drevet en virksomhed?

Førtidspension gives også til personer, der har drevet en virksomhed, men som har erklæret konkurs. For at modtage det skal du opfylde ovenstående betingelser og:

• indtil datoen for konkurserklæring i en periode på ikke mindre end 24 måneder udføre løbende forretningsaktiviteter af ikke-landbrugsmæssig art
• betale socialsikringsbidrag i løbet af denne periode
• have en konkursafgørelse udstedt af en domstol
• have den erhvervserfaring, der kræves til pensionering (20 år for kvinder og 25 år for mænd),
• være mindst 56 år for kvinder og 61 for mænd.

Skyldes førtidspension personer, der har mistet retten til pension?

Førtidspension skyldes også personer, hvis ret til en invalidepension er ophørt. For at modtage dem skal du opfylde de almindelige betingelser og:

• tilmeld dig arbejdskontoret inden for 30 dage fra den dato, hvor retten til invalidepension ophørte
• modtage en invalidepension i mindst 5 år
• være i en alder af 55 for kvinder og 60 for mænd på den dag, hvor retten til pension ophørte med at eksistere,
• har en arbejdsrekord på 20 år for kvinder og 25 år for mænd.

Ydelser før pension skyldes ikke personer, der i løbet af pensionen har ansøgt om suspension.

Skyldes førtidspension personer, der har mistet retten til sygeplejen?

Personer, der:

• retten til sygeplejeydelsen er ophørt,
• retten til en særlig plejetilskud er ophørt,
• Retten til Carer's Allowance ophørte på grund af den person, der blev passet død

For at modtage førtidspensionen skal du opfylde de generelle betingelser og:

• tilmeld dig arbejdskontoret inden for 60 dage efter udløbet af ydelsen
• modtage ydelsen kontinuerligt i en periode på 365 dage,
• være 55 eller derover for kvinder og 60 for mænd,
• har arbejdet: 20 år for kvinder og 25 år for mænd.

Hvor skal man ansøge om en førtidspension?

En ansøgning om godtgørelse før pensionen skal indgives til den socialforsikringsinstitution, der er kompetent for bopælsstedet.

Hvem betaler førpensionen?

Ydelsen udbetales af ZUS på den betalingsdato, der er angivet i meddelelsen.

Hvor meget er ydelsen før pensionen?

Fra den 1. marts 2019 udgør ydelsen før pension 1.140,99 PLN.

Om forfatteren

Katarzyna Stańczyk Redaktør af Mjakmama.pl. Hun er ansvarlig for afdelingerne Moder, Baby og Barn. I 10 år professionelt forbundet med online medier. En elsker af rapporter og interviews. Privat - Antośs mor.

Læs flere artikler af denne forfatter